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2026/01/02

1μ›” 2일 μ„±μž₯일지: κ°€μΉ˜ 창좜의 닀짐과 돌발 상황 μ†μ˜ λͺ°μž…

μ˜€μ „: 고객을 μœ„ν•œ κ°€μΉ˜ κ³ λ―Όκ³Ό 예기치 λͺ»ν•œ λ³€μˆ˜

"의미 μžˆλŠ” κ°€μΉ˜λ₯Ό κ³ λ―Όν•˜λ©° μƒˆν•΄ 업무λ₯Ό μ—½λ‹ˆλ‹€"
μƒˆν•΄ 첫 평일, μ£Όλ‹ˆμ–΄ ꡐ윑의 ν™”λ‘λŠ” 'κ³ κ°μ—κ²Œ 의미 μžˆλŠ” κ°€μΉ˜λ₯Ό μ°½μΆœν•˜λΌ'μ˜€μŠ΅λ‹ˆλ‹€. λ‹¨μˆœνžˆ μ£Όμ–΄μ§„ 일을 μ²˜λ¦¬ν•˜λŠ” 'Task' μ€‘μ‹¬μ˜ μ‚¬κ³ μ—μ„œ λ²—μ–΄λ‚˜, λ‚΄ 업무가 κ³ κ°μ—κ²Œ μ–΄λ–€ 긍정적인 영ν–₯을 λ―ΈμΉ μ§€ κ³ λ―Όν•˜λ©° ν•˜λ£¨λ₯Ό μ‹œμž‘ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
ν•˜μ§€λ§Œ μ˜€μ „ 10μ‹œκ²½, κ°‘μž‘μŠ€λŸ¬μš΄ μ •μ „ μ΄μŠˆκ°€ λ°œμƒν•˜μ—¬ 업무 흐름이 μž μ‹œ λŠκΈ°λŠ” 일이 μžˆμ—ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. 이 영ν–₯으둜 'μš°κΈ°μ‚¬μ—…' 업체 등둝 업무λ₯Ό μ‹œκ°„ 내에 λ§ˆλ¬΄λ¦¬ν•˜μ§€ λͺ»ν•΄ 아쉬움이 λ‚¨μ•˜μŠ΅λ‹ˆλ‹€. 비둝 κ³„νšλŒ€λ‘œ λͺ¨λ“  것이 ν˜λŸ¬κ°€μ§„ μ•Šμ•˜μ§€λ§Œ, λ‹Ήν™©ν•˜μ§€ μ•Šκ³  κ³§λ°”λ‘œ μˆ˜μ›μ‹œμ²­μ  μ›μ²œμ„Έ μ—…λ¬΄λ‘œ νƒœμ„Έλ₯Ό μ „ν™˜ν•˜μ—¬ μ˜€μ „ μ‹œκ°„μ„ ν—ˆλΉ„ν•˜μ§€ μ•Šκ³  μ±„μ› μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

μ˜€ν›„: νŒ€κ³Όμ˜ μœ λŒ€, 그리고 μ›μ²œμ„Έ 업무 집쀑

"νŒ€κ³Ό λ§ˆμŒμ„ λ‚˜λˆ„κ³ , 끈기 있게 숫자λ₯Ό λ§ˆμ£Όν•©λ‹ˆλ‹€"
점심 직후 νŒ€ νšŒμ˜μ—μ„œλŠ” '희노애락'을 λ‚˜λˆ„λ©° λ™λ£Œλ“€κ³Όμ˜ μ •μ„œμ  거리λ₯Ό μ’νžˆλŠ” μ‹œκ°„μ„ κ°€μ‘ŒμŠ΅λ‹ˆλ‹€. 업무 μ΄μ•ΌκΈ°λ§Œ ν•  λ•Œλ³΄λ‹€ μ„œλ‘œμ˜ μƒνƒœλ₯Ό μ΄ν•΄ν•˜κ³  λ°°λ €ν•  수 μžˆλŠ” 쒋은 계기가 λ˜μ—ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
μ˜€ν›„ 1μ‹œ 30λΆ„λΆ€ν„° 퇴근 μ „κΉŒμ§€λŠ” μ˜€λ‘œμ§€ **'μ›μ²œμ„Έ 업무'**에 λͺ°μž…ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μˆ˜μ›μ‹œμ²­μ  업무λ₯Ό 이어가고, 16μ‹œλΆ€ν„°λŠ” μ˜λ“±ν¬μ κΉŒμ§€ λ²”μœ„λ₯Ό λ„“ν˜€ μ›μ²œμ„Έ μ‹ κ³  쀀비에 λ°•μ°¨λ₯Ό κ°€ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ‹ κ³  κΈ°κ°„μ˜ λ¬΄κ²Œκ°μ„ 느끼며, μž₯μ‹œκ°„ 집쀑λ ₯을 μœ μ§€ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ λ…Έλ ₯ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

였늘의 ν•œ 쀄 μš”μ•½

"μƒˆν•΄ 첫 ꡐ윑의 κ°€μΉ˜λ₯Ό λ§ˆμŒμ— μƒˆκΈ°κ³ , μ •μ „μ΄λΌλŠ” 돌발 λ³€μˆ˜μ™€ λ―Έμ™„μ˜ 과제 μ†μ—μ„œλ„ μ›μ²œμ„Έ 업무에 끈기 있게 λ§€μ§„ν•œ ν•˜λ£¨μ˜€μŠ΅λ‹ˆλ‹€."